为纪念五四运动106周年，继承和弘扬五四精神，激发青年干部职工干事创业的精气神，2025年5月22日，驻马店市涉案矿产资源企业托管工作组成功举办了“青春无问西东 奋斗自成芳华”青年职工代表座谈会。托管工作组领导班子成员以及“四矿一站”50多名青年职工代表齐聚一堂，共话青春与奋斗。

座谈会上，与会人员共同观看了“五四”青年节宣传片和托管工作组宣传片。宣传片回顾了五四运动的光辉历史，展现了新时代青年的责任担当；托管工作组宣传片全面介绍了托管工作组的发展历程与工作成果，为座谈会营造了积极向上的氛围。

随后，各托管企业负责人依次展示了本企业优秀青年代表风采，展现了企业青年职工在工作中的突出表现和取得的成绩。这些青年代表们在各自岗位上发光发热，以实际行动诠释着青春的价值，为企业发展注入了源源不断的活力。

在优秀青年职工代表交流发言环节，来自不同企业的优秀青年职工代表们分享了自己的工作经验、成长历程和对未来的展望。他们的发言情真意切，充满了对工作的热爱和对企业的感恩，引起了在场青年职工的强烈共鸣。此外，硫化皮带团队、资源获取团队还通过视频形式送上了青春寄语，表达了他们对团队协作、拼搏奋进的深刻感悟，激励着每一位青年职工为实现目标而努力奋斗。

集团公司总经理助理，托管工作组组长、临时党总支书记王金旺在总结讲话中指出，矿产资源的基础性、支撑性、战略性地位长期稳固，扎根矿山是青年员工挺膺担当的重要体现。针对青年员工成长发展，他提出三点期望：要有“开山”志气，将“找矿、拿矿、开矿”融入精神内核；秉持“凿岩”骨气，于困难与质疑中坚守奋进；积蓄“掘金”底气，以终身学习铸就“一专多能”。公司同步构建三大成长平台：学习平台推行“师带徒”与“项目练兵”机制，助力新人快速胜任岗位，皮带硫化和滚筒包胶小组成为运维技术中坚力量；创新平台设立“劳模工作室”，组建资源获取团队，聚焦技术人才培养与前沿技术应用；晋升平台打通“技能+管理+技术”多元体系，持续提升青年干部占比，推动干部队伍年轻化、知识化、专业化发展。

此次座谈会鼓舞人心、催人奋进。通过交流与分享，青年职工们进一步明确了自己的责任与使命。大家纷纷表示，将扎根矿山，不负青春、不负韶华，砥砺奋进、逐梦前行，为实现集团矿产开发集群高质量发展积极贡献智慧和力量。